CULTURE給料・環境

スタッフの成長を後押し

ストレスフリーで働きやすい環境を作り出す為、 キャリアアップ支援やその他様々な待遇・制度をご用意しています。

Miss.Chloeとは

あなたと一緒に、制度を作って行きます

オープンから間もない当店は、大手の風俗店によくある決まりきったルールや制度はございません。
これから作って行く途中です。
Miss.chloeをより良い店にするため、どんな意見でも無駄にはしません。制度を固定せず、常に新しい方法で店舗を運営していきます。

週間ミーティングの実施

1週間で気づいた事、企画、共有すべき情報など、スタッフ全員が発言できる機会を設けています。
時には白熱した議論が起きることもあります。
それは、よりよい店舗運営を真剣に目指しているからこそです。
意見を否定するのではなく、尊重し、話し合います。

「ライフ」を大事にする

風俗店員というと、厳しい労働環境が一般的です。 12時間労働、サービス残業、休みなしは当たり前。
怖い上司に怒鳴られたり、売上が下がればペナルティが課される店舗すらあります。
Miss.Chloeでは、クリエイティブな発想が求められるので、そんな前時代的な働き方は徹底排除しております。
余裕のある生活を送りながら、のびのびと働ける環境を整えています。

諸待遇

  • 交通費支給
  • 健康診断
  • 日払い対応
  • ボーナス支給
  • 独立支援
  • 即入寮可
  • ※当社規定による

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